河長(zhǎng)制工作簡(jiǎn)介：河長(zhǎng)制是我國(guó)近年來(lái)推出的一項(xiàng)重要環(huán)保政策，旨在加強(qiáng)對(duì)全國(guó)各級(jí)河流湖泊的保護(hù)和治理。根據(jù)**要求，我市積極響應(yīng)，成立了河長(zhǎng)制辦公室，建立了全市范圍內(nèi)的河長(zhǎng)制工作機(jī)制，并投入專(zhuān)業(yè)人力和經(jīng)費(fèi)資源，推動(dòng)河長(zhǎng)制工作的順利開(kāi)展。河長(zhǎng)制目標(biāo)制定：我們?cè)诮衲瓿踔贫巳蟹秶鷥?nèi)的河長(zhǎng)制目標(biāo)，并與各個(gè)相關(guān)部門(mén)進(jìn)行了協(xié)商和溝通，確保目標(biāo)的具體性和可操作性。通過(guò)定期的會(huì)商會(huì)議和現(xiàn)場(chǎng)勘察，我們明確了各個(gè)河流湖泊的治理重點(diǎn)和改善方向。河長(zhǎng)制責(zé)任落實(shí)：針對(duì)每條河流湖泊，我們明確了責(zé)任單位和責(zé)任人，并簽訂了河長(zhǎng)制責(zé)任書(shū)。責(zé)任人定期向上級(jí)河長(zhǎng)制辦公室匯報(bào)工作進(jìn)展和問(wèn)題解決情況，確保責(zé)任的有效履行和痕跡可查。河長(zhǎng)制度的實(shí)施需要建立一個(gè)相互監(jiān)督的機(jī)制，確保上級(jí)河長(zhǎng)對(duì)下級(jí)河長(zhǎng)進(jìn)行有效的考核。云南生態(tài)環(huán)境河長(zhǎng)制考核材料

鎮(zhèn)級(jí)“河長(zhǎng)”職責(zé)：1、負(fù)責(zé)制定并組織實(shí)施掛鉤聯(lián)系河道轄區(qū)內(nèi)河段的水環(huán)境治理!"一河一策”實(shí)施方案和工作計(jì)劃。2、定期開(kāi)展掛鉤聯(lián)系河段的巡查,并負(fù)責(zé)與各相關(guān)責(zé)任部門(mén)進(jìn)行對(duì)接，推動(dòng)各項(xiàng)治理工程、工作落實(shí);協(xié)調(diào)解決跨村河道(段)“河長(zhǎng)制”工作;3、負(fù)責(zé)下屬村級(jí)“河長(zhǎng)”考核工作;4、定期向縣級(jí)河長(zhǎng)書(shū)面上報(bào)掛鉤聯(lián)系河段的“一河一策”水環(huán)境治理重點(diǎn)項(xiàng)目進(jìn)展情況和自身履職工作情況，同時(shí)抄送縣河長(zhǎng)辦(縣河長(zhǎng)辦)、縣級(jí)督查長(zhǎng)和警長(zhǎng)，5、及時(shí)記錄河長(zhǎng)日記，每月不少于三篇，河長(zhǎng)要親自手寫(xiě)記錄，不能由他人寫(xiě)。云南生態(tài)環(huán)境河長(zhǎng)制考核材料堅(jiān)持生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展，是推行河長(zhǎng)制的立足點(diǎn)。

河長(zhǎng)制的墓本原則：《意見(jiàn)》指出了河長(zhǎng)制的四項(xiàng)基本原則:一是堅(jiān)持生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展;二是堅(jiān)持黨政領(lǐng)導(dǎo)、部門(mén)聯(lián)動(dòng);三是堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向、因地制宜;四是堅(jiān)持強(qiáng)化監(jiān)督、嚴(yán)格考核。(一)堅(jiān)持生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展《意見(jiàn)》指出「堅(jiān)持生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展。牢固樹(shù)立尊重自然、順應(yīng)自然、保護(hù)自然的理念，處理好河湖管理保護(hù)與開(kāi)發(fā)利用的關(guān)系，強(qiáng)化規(guī)劃約束，促進(jìn)河湖休養(yǎng)生息、維護(hù)河湖生態(tài)功能」。江河湖泊是生態(tài)系統(tǒng)和國(guó)土空間的重要組成部分。推行河長(zhǎng)制、加強(qiáng)河湖管理，事關(guān)人民福祉。綠色發(fā)展是永續(xù)發(fā)展的前提和條件，重點(diǎn)要義是解決人、社會(huì)、自然三者之間的和諧共生問(wèn)題。在推動(dòng)長(zhǎng)江經(jīng)濟(jì)帶發(fā)展座談會(huì)上強(qiáng)調(diào)，要走生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展之路。將堅(jiān)持生態(tài)優(yōu)先、綠色發(fā)展貫穿于河長(zhǎng)制實(shí)施的始終，是生態(tài)文明建設(shè)的必然要求，反映了我國(guó)解決復(fù)雜水問(wèn)題、加快補(bǔ)齊水生態(tài)環(huán)境短板、維護(hù)河湖健康生命的決心和信心。

按照“建立組織機(jī)構(gòu)，明確工作任務(wù)、細(xì)化工作職責(zé)，健全河長(zhǎng)組織體系”的要求，在全鄉(xiāng)推行河長(zhǎng)制，開(kāi)展“四亂”專(zhuān)項(xiàng)整治。整治亂占亂建、亂圍亂堵、亂采亂挖、亂排亂倒等“四亂”問(wèn)題，水面、河道、渠道內(nèi)無(wú)垃圾，實(shí)現(xiàn)水面清潔，河道通暢，河岸整潔。加強(qiáng)污水管控。鄉(xiāng)與各村組牲畜污水和居民生活污水有效控制，加強(qiáng)水源地保護(hù)。按照**有關(guān)規(guī)定，加強(qiáng)水廠水源地保護(hù)，嚴(yán)格按照**規(guī)定做好水廠飲用水源水質(zhì)監(jiān)測(cè)，確保農(nóng)村飲水**。實(shí)施“鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略”。河長(zhǎng)制在水文明方面留下了深刻印記。

河長(zhǎng)制工作制度：考核對(duì)象：各村河長(zhǎng)；

考核內(nèi)容：“河長(zhǎng)制”工作考核內(nèi)容主要包括“河長(zhǎng)制”工作制度機(jī)制、“河長(zhǎng)制”工作督考、“河長(zhǎng)制”基礎(chǔ)工作等指標(biāo)，并分別細(xì)化賦分。

考核方式："河長(zhǎng)制”考核包括月度考核和考核。月度考核由鎮(zhèn)黨政辦公室牽頭組織各職能部門(mén)組成考核檢查組，鎮(zhèn)河長(zhǎng)辦負(fù)責(zé)聯(lián)系溝通，按照“統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)，分組考核”的原則，采用聽(tīng)取工作匯報(bào)、現(xiàn)場(chǎng)檢査、查閱臺(tái)帳資料、召開(kāi)座談會(huì)等方式進(jìn)行；

獎(jiǎng)懲制度：

考核結(jié)果作為各級(jí)黨員領(lǐng)導(dǎo)干部績(jī)效考核的重要內(nèi)容?？己私Y(jié)果為好的河長(zhǎng)予以通報(bào)表彰；連續(xù)2次考核結(jié)果為不合格的河長(zhǎng)，問(wèn)責(zé)其履職不力的責(zé)任。 [河長(zhǎng)制」將推動(dòng)水利和環(huán)保工作更好合作。云南基層河長(zhǎng)制考核辦法

在規(guī)劃湖長(zhǎng)制時(shí)，需要考慮許多因素以確保其有效實(shí)施。云南生態(tài)環(huán)境河長(zhǎng)制考核材料

河湖管理保護(hù)作為一個(gè)復(fù)雜的系統(tǒng)工程，它涉及各類(lèi)事件、部件，上下游、左右岸、多層級(jí)、多區(qū)域和不同行業(yè)。如何集中掌握河湖所有數(shù)據(jù)、如何完善河長(zhǎng)巡查制度、如何及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題/解決問(wèn)題等，都是新形勢(shì)下的新問(wèn)題新挑戰(zhàn)。河長(zhǎng)制主要監(jiān)測(cè)系統(tǒng)架構(gòu)：本方案將現(xiàn)場(chǎng)檢測(cè)和實(shí)時(shí)在線監(jiān)測(cè)相結(jié)合，通過(guò)信息化系統(tǒng)和應(yīng)用終端，助力有關(guān)部門(mén)和企業(yè)及時(shí)、準(zhǔn)確地掌握河道水質(zhì)信息，以及為預(yù)警預(yù)報(bào)重大流域性水質(zhì)污染事故，監(jiān)管污染物排放，以及監(jiān)督總量控制制度落實(shí)等提供幫助。云南生態(tài)環(huán)境河長(zhǎng)制考核材料